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Conoce todas las noticias y novedades sobre cualquier temática dirigidas o que pueden interesar a nuestros socios.

¿Cómo quedan los contratos temporales tras la Reforma Laboral?

¿Cómo quedan los contratos temporales tras la Reforma Laboral?

La reforma laboral introduce una nueva regulación de la contratación temporal que será aplicable a partir del 30 de marzo de 2022, despareciendo los contratos temporales tal y como los conocíamos hasta ahora (contratos de obra, interinidad y eventuales), y solo podrán...

¿Cómo queda el contrato fijo-discontinuo tras la Reforma Laboral?

¿Cómo queda el contrato fijo-discontinuo tras la Reforma Laboral?

La reforma laboral ha introducido cambios en la regulación de los contratos fijos-discontinuos aplicable a partir del 31 de marzo de 2022. Le explicamos cómo queda este tipo de contratos y cuándo podrá utilizarlos a partir de ahora. Ante la pretensión de limitar la...

¿Dónde va a poner el foco Hacienda en el 2022?

¿Dónde va a poner el foco Hacienda en el 2022?

Entre las principales líneas de actuación del Plan Anual de Control Tributario y Aduanero de 2022, Hacienda pondrá el foco en visitas que incidirá en “nidos de sociedades”, incluyendo centros de ‘”coworking”, y se retomarán las personaciones en sedes de actividad...

Los nuevos contratos formativos a partir de 2022

Los nuevos contratos formativos a partir de 2022

La reforma laboral ha introducido modificaciones en los contratos formativos. Entre otras novedades, se eliminan los anteriores límites de edad (entre 16 y 25 años). No podrá establecerse una duración inferior a tres meses ni superior a dos años. El contrato puede...

Las bajas laborales por la COVID-19 ¿Qué debemos saber?

Las bajas laborales por la COVID-19 ¿Qué debemos saber?

Como consecuencia de la COVID-19, se aprobó la equiparación de la situación de incapacidad temporal (IT) por aislamiento o contagio de los trabajadores a una situación de incapacidad temporal derivada de accidente de trabajo, exclusivamente a efectos de la prestación...

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